La propuesta que presentó el Gobierno provincial consiste en aumento del 5% para abril (ya se pagó 3%), 7% para mayo y 8% para junio, indicó el secretario de Finanzas, Uriel Brupbacher. Fue aceptada por los gremios en la paritaria que tuvo lugar este viernes en la Secretaría de Trabajo de la Provincia.
Este viernes se llevó a cabo una nueva reunión paritaria entre funcionarios del Gobierno provincial y representantes de los gremios estatales: Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE).
Tras el encuentro, el Secretario de Finanzas de la administración de Rogelio Frigerio fue el encargado de brindar detalles sobre la oferta presentada: “La oferta que hicimos a los gremios es de un 5% para el mes de abril (de los cuales ya se pagó el 3%), 7% para mayo y 8% para junio”, dijo y señaló que se toma como base de cálculo el mes de enero (es decir, el porcentaje de incrementos se otorga en función delos salarios de dicho mes).
Cabe destacar que dicha propuesta es similar a la que el martes fue presentada a los sindicatos que representan a la docencia entrerriana.
“Es un sacrificio importante el que está haciendo el gobierno”, sostuvo y aseveró que la gestión viene “ordenando la cuestión financiera con la implementación del decreto Nº 991 (fuertemente cuestionado por UPCN), donde pusimos coto a una serie de gastos”. Según el funcionario, la reducción de tales erogaciones “permitió ir mejorando la oferta salarial”.
Tras hacer hincapié en la importancia que tiene “no alterar el cronograma de pagos” y abonarle en forma a los estatales, Brupbacher remarcó que presentaron “una oferta razonable”.
Finalmente, consultado por esta Agencia, sobre si le descontarán los días no trabajados por paro, respondió: “A eso se lo define acá en Trabajo con las distintas discusiones que están teniendo y las distintas apreciaciones y presentaciones que se están haciendo” (SIC).
Fuente: APFDigital